ISO50001能源管理體系是從體系制度的全過程出發(fā)的，是遵循系統(tǒng)管理的原理，通過實(shí)施一整套完整的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，在企業(yè)組織內(nèi)建立起一套完整且有效的、形成文件規(guī)范的能源管理體系。能源體系注重建立和實(shí)施過程的控制，使企業(yè)組織的活動(dòng)和過程及其要素不斷的優(yōu)化，通過厲行節(jié)能的監(jiān)測(cè)、能源的審計(jì)、能效對(duì)標(biāo)、內(nèi)部審核以及企業(yè)組織能耗的計(jì)量與測(cè)試、企業(yè)組織能量平衡的統(tǒng)計(jì)、管理的評(píng)審、自我評(píng)價(jià)、節(jié)能技改和節(jié)能考核等這些措施，不斷的提高企業(yè)能源管理體系持續(xù)改進(jìn)及有效性，從而實(shí)現(xiàn)能源管理方針和承諾并達(dá)到企業(yè)預(yù)期的能源消耗以及使用目標(biāo)。

能源管理體系適用于哪些企業(yè)

1、鋼鐵：包括鐵礦石開采、選礦、燒結(jié)、球團(tuán)、焦化、鐵合金、煉鐵、煉鋼、軋鋼、鋼材表面處理、鋼材深加工和鐵合金冶煉。

2、有色金屬：包括鋁、銅、鉛、鋅、金、銀等有色金屬礦采選、冶煉、壓延加工；按金屬性能分類可有：普通金屬和稀有金屬兩類，稀有金屬又可分為，其中13種為普通有色金屬，51種為稀有金屬。

3、機(jī)械制造：機(jī)械制造行業(yè)是為用戶提供生產(chǎn)及生活裝備的制造行業(yè)，產(chǎn)品類多面廣，按照GB/T 4754《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》規(guī)定，機(jī)械制造行業(yè)包括通用設(shè)備制造業(yè)、專用設(shè)備制造業(yè)、汽車制造業(yè)、鐵路、船舶、航空航天和其他運(yùn)輸設(shè)備制造業(yè)、電氣機(jī)械和器材制造業(yè)、金屬制品業(yè)和儀器儀表制造業(yè)等分行業(yè)。

申請(qǐng)能源管理體系認(rèn)證條件

1、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2、組織機(jī)構(gòu)代碼證（適用時(shí)）；

3、生產(chǎn)許可證和其他行政許可證明復(fù)印件、資質(zhì)證明等復(fù)印件（適用時(shí)）；

4、有關(guān)的法律法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)清單；

5、能源體系專用資料：

6、年綜合能耗（tce）；

7、體系覆蓋的有效人員數(shù)量；

8、是否屬于國家/地區(qū)的重點(diǎn)的用能單位；

9、是否存在國家明令淘汰的用能設(shè)備或工藝；

10、能源種類個(gè)數(shù)；

11、主要能源使用個(gè)數(shù)；

12、能耗限額標(biāo)準(zhǔn)；

13、用能設(shè)備類別數(shù)；

14、認(rèn)證范圍內(nèi)各種產(chǎn)品的預(yù)計(jì)年產(chǎn)量（單位：萬噸）；

15、能源管理體系認(rèn)證范圍及邊界。

16、其他相關(guān)申請(qǐng)資料等。

能源管理體系認(rèn)證辦理的流程

1、領(lǐng)導(dǎo)決策與準(zhǔn)備

2、范圍界定

3、初始能源評(píng)價(jià)

4、體系策劃

5、能源管理體系文件的編制

6、體系運(yùn)行

7、內(nèi)部審核和管理評(píng)審

能源管理體系對(duì)企業(yè)的好處

1、樹立良好的社會(huì)責(zé)任形象，為節(jié)能減排做出貢獻(xiàn);

2、有助于企業(yè)控制能源消耗、提高能源的利用，進(jìn)而降低企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本;

3、有利于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的增長(zhǎng)，如在能源資源價(jià)格不斷上漲時(shí)保持競(jìng)爭(zhēng)力;

4、有利于企業(yè)獲得國家的相關(guān)政策獎(jiǎng)勵(lì)!

5、節(jié)能法規(guī)的要求—國家、行業(yè)和地方法律法規(guī)，包括強(qiáng)制性要求，減少由污染和耗能違規(guī)造成的風(fēng)險(xiǎn)（國家、地方、行業(yè)規(guī)定的重點(diǎn)用能企業(yè)）；

6、產(chǎn)業(yè)與政策的推動(dòng)—稅收優(yōu)惠、節(jié)能量補(bǔ)貼、用能權(quán)交易等；

7、降本增效—企業(yè)降低能源成本、提高產(chǎn)品利潤(rùn)；投標(biāo)獲得加分；

8、系統(tǒng)性的節(jié)能減排—與企業(yè)業(yè)務(wù)相結(jié)合；

9、企業(yè)的社會(huì)責(zé)任—自身的節(jié)能意識(shí)，提升企業(yè)形象。